Viele IT-Firmen im Top-Ranking

Deutschlands beste Arbeitgeber

07.03.2011
Von 
Andrea König schreibt seit 2008 für CIO.de. Die Schwerpunkte ihrer Arbeit für die CIO-Redaktion sind Themen rund um Karriere, soziale Netzwerke, die Zukunft der Arbeit und Buchtipps für Manager. Die Arbeit als freie Autorin für verschiedene Redaktionen ist mittlerweile kein Vollzeitjob mehr - hauptberuflich arbeitet sie als PR-Beraterin bei einer Hamburger Kommunikationsagentur.
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Arbeitgeber-Ranking nach Bundesländern

Auf einzelne Bundesländer verteilen sich die 100 "Deutschlands Beste Arbeitgeber 2011" wie folgt: Die meisten Arbeitgeber haben ihren Sitz in Bayern (36). An zweiter bis fünfter Stelle folgen Nordrhein-Westfalen (19), Hessen (15), Baden-Württemberg (12) und Hamburg (5). Die übrigen Arbeitgeber verteilen sich auf Brandenburg (3), Rheinland-Pfalz (3), Berlin (2), Bremen (1), Niedersachsen (1), Saarland (1), Sachsen (1) und Schleswig-Holstein (1).

Insgesamt wurden 100 Unternehmen aller Branchen, Größen und Regionen Deutschlands für besondere Arbeitsplatzqualität ausgezeichnet. Die Auszeichnung "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vergibt das Great Place to Work Institut seit 2003 jährlich. Zu den Kooperationspartnern zählt das Bundesministerium für Arbeit und Soziales.

Arbeitsplatzkultur als Kriterium

Um im Ranking auftauchen, müssen Unternehmen sich bewerben und ihre Arbeitsplatzkultur überprüfen lassen. In einer anonymen Befragung beantworten Beschäftigte Fragen zu den Themen FührungFührung, Zusammenarbeit, berufliche Entwicklung, Vergütung, Work-Life-Balance, Vertrauenskultur und Gesamtzufriedenheit mit dem Arbeitsplatz. 290 Unternehmen wollten in diesem Jahr zu Deutschlands 100 besten Arbeitgebern gehören. Dafür wurden insgesamt mehr als 100.000 Beschäftigte in den teilnehmenden Unternehmen befragt. Alles zu Führung auf CIO.de

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