MBA-Studiengang IT-Management an der FH Ingolstadt

Schwimmflossen für angehende CIOs

IT-Management parallel zum Beruf lernen – das bietet die Ingolstädter Fachhochschule an. Im Oktober beginnt der nächste MBA-Studiengang. » zum Artikel

IT-Manager wetten

Nur noch die Hälfte der eigenen Mitarbeiter

Hans Rösch, Business Division Information Officer Production, Vattenfall, wettet, dass im Jahr 2021 ... Wetten Sie mit! » zum Artikel

Buchtipp der CIO-Redaktion

The Little Big Things

Was mit einem Blog-Eintrag begann, ist nun als 600 Seiten umfassendes Buch erschienen. » zum Artikel

Scheitern erwünscht

Die 5 Führungsprinzipien des Facebook-CIO

Die Freiheit, Fehler machen zu dürfen, ist der Schlüssel zum Erfolg von Facebook. Davon ist jedenfalls dessen CIO Tim Campos überzeugt. » zum Artikel

Arbeitsplatz der Zukunft

Wenig Interesse an Home Office

Auf "Bring Your Own Device" folgt womöglich "Choose Your Office": Zuhause arbeiten wollen die meisten nicht, im Firmenbüro auch nicht mehr. Eine Regus-Studie. » zum Artikel

Buchtipp der CIO-Redaktion

Yoga-Tools für Supermanager

Ein fester Termin im örtlichen Yoga-Studio oder mit einem Personal Trainer passt wahrscheinlich nur schwer in den Terminplan eines CIOs. Doch gerade weil IT-Chefs einen fordernden ... » zum Artikel

Neue Kienbaum-Gehaltsstudie

Wie viel IT-Führungskräfte verdienen

Die Wirtschaft boomt, die IT-Gehälter steigen. Für CIOs eine zwiespältige Entwicklung: Sie bekommen mehr Geld - und müssen den raren IT-Experten mehr zahlen. » zum Artikel

Forrester: 4 Praxistipps

Das iPad macht Mitarbeiter innovativer

Consumerization klingt gefährlich - ist es aber nicht, sagt Forrester. Im Gegenteil: Wer seinen Mitarbeiter Skype und private Smartphones erlaubt, sollte sich auf einen Innovationsschub ... » zum Artikel

Neuer Führungsstil

Chefs haben Probleme mit der Kommunikation

Die Führungskräfte von heute wollen teamorientiert sein und ein offenes Ohr für Mitarbeiter haben, so eine Commerzbank-Studie unter 4000 deutschen Firmen. » zum Artikel

Kienbaum-Studie über Firmenkultur

Manager lernen nicht aus Fehlern

Zwar haben die meisten deutschen Firmen ein Unternehmensleitbild. Doch es hapert mit der Umsetzung. Manager lernen nicht aus Fehlern und arbeiten gegeneinander. » zum Artikel

Als Dank noch mehr Arbeit

Mitarbeiter vermissen Anerkennung

Viele Unternehmen scheinen den "War for Talent" noch nicht angenommen zu haben. Es fehlen Prozesse zur angemessenen Leistungsbewertung, wie eine Studie von Lumesse zeigt. » zum Artikel

Bremse für CIO-Karriere

Raus aus der Opfer-Rolle

"Dafür werde ich nicht bezahlt" ist ein denkbar schlechter Satz, um von Management und Mitarbeitern akzeptiert zu werden. Erfolg hängt vom eigenen Selbstverständnis als Führungskraft ... » zum Artikel

Ratschläge vom Karriere-Coach

Hilfe, mein Chef ist wahnsinnig!

Der Wahnsinn regiert in jedem dritten deutschen Unternehmen, sagt Karriere-Coach Martin Wehrle. Er kennt die Warnsignale - und rät den Irrsinns-Opfern zur Flucht. » zum Artikel

Kienbaum-Umfrage

Jobwechsel: 80 Prozent der ITler sind bereit

Jeder Zehnte sucht eine neue Stelle und mehr als die Hälfte der IT-Experten würde bei einem attraktiven Angebot wechseln - CIOs müssen sich um ihre ITler bemühen. » zum Artikel

Auswahlverfahren

So findet Google neue Mitarbeiter

Sie wissen, wie man einen Elefanten in den Kühlschrank bekommt? Dann sind Sie fit für Google! » zum Artikel