IT-Gehälter 2008: Trend zur leistungsabhängigen Bezahlung setzt sich fort

Ein weiterer Trend ist ihm aufgefallen: Das Ost-West-Gefälle bei den Gehältern löst sich zunehmend auf. "München sucht, Dresden ebenfalls", sagt er. Um als weitere gute IT-Standorte gleich Erfurt und Düsseldorf anzufügen. Fazit: Auch, wenn zwischen Ost und West Gehalts-Unterschiede von bis zu zwölf Prozent hingenommen werden müssen, kann zwischen alten und neuen Bundesländern keine so trennscharfe Linie mehr gezogen werden.

Die positive Entwicklung wirkt sich nicht nur für die Festangestellten aus. Die Personalagentur Gulp spricht derzeit von einem "Run auf IT-Freiberufler". In Zahlen: 73.000 neue Projektanfragen sind in der zweiten Hälfte des vorigen Jahres eingegangen. Die Menge an Offerten sei mit einem Plus von 50 Prozent wesentlich stärker gestiegen als zu Jahresbeginn prognostiziert. Damit gilt 2007 als absolutes Ausnahmejahr.

IT-Freie können sich's aussuchen

Gulp-Sprecher Stefan Symanek will bereits einen Trend "vom Anbieter- in einen Nachfragermarkt" sehen. Die bei Gulp registrierten 63.000 Freien könnten zunehmend auf ein reichhaltiges Projektangebot schauen - und "werden dabei deutlich wählerischer", wie Symanek feststellt.

Vor allem SAP-Könner sind gefragt, wie die Agentur meldet. Außerdem gibt es einen großen Bedarf an Oracle-, Java-/J2EE-Know-how, C/C++ und C#- oder SQL-Kenntnissen.

Dennoch: In den Jubel-Gesang aus der Freiberufler-Ecke mischen sich nachdenkliche Töne. So geht der Berufsverband Selbständige in der Informatik (BVSI) davon aus, dass sich die Wirtschaftslage in Kürze verdüstern und der IT-Markt entsprechend bröckeln könnte.