Artikel zum Thema "Ernst & Young" bei CIO.de

IT-Chef der Bene AG gewinnt Award: Den Titel IT-Manager des Jahres 2012 gewann CIO Leo Hintersteiner von der Bene AG. Zum fünften Mal kürte die österreichische IT-Community ihre Top CIOs. » zum Artikel

Neuer Datenschutz-Ansatz: Wer hat wann worauf zugegriffen? Für Ernst & Young ist das die zentrale Frage zum Schutz von Firmendaten. Mitarbeiter-iPads allerdings gehörten nicht überwacht. » zum Artikel

Nachholbedarf im Mobile Recruiting: Fresenius, Allianz und ThyssenKrupp gehören zu den Firmen mit den besten Karriere-Seiten, so Potentialpark. Auf Mobil-Kanälen könnten die meisten noch mehr tun. » zum Artikel

Risikomanagement: Von Anfang bis Ende sollten IT-Projekte einem Risikomanagement unterzogen werden, rät Ernst & Young - damit die teuren Investitionen nicht ins Leere laufen. » zum Artikel

Bankenbarometer: Skeptisch beurteilen deutsche Banker ihre Geschäftslage. Teure Kredite und Stellenabbau sind die Folge. Chancen bieten Firmenkundengeschäft und Retail Banking. » zum Artikel

Als Vize-CFO zur Reederei: Bertelsmann sucht einen neuen CIO für sein Corporate Center. Mark-Ken Erdmann verlässt das Gütersloher Unternehmen Ende Juni und wechselt nach Hamburg. » zum Artikel

Mobility-Wettbewerb auf der CeBIT 2012: In atemberaubender Geschwindigkeit kommen heute IT-Innovationen auf den Markt. Vor fünf Jahren gab es noch kein Facebook, vor zwei Jahren keinen Konsumer-Tablet-Computer. Was steht als nächstes vor der Tür? Der von mehreren IT-Partnern ausgelobte Talentwettbewerb "CODE_n 12" sucht nach Antworten. Gefördert und prämiert werden die weltbesten Geschäftsideen zum Thema "Shaping mobile Life". Der globale ... » zum Artikel

Ernst & Young Studie: Mitarbeiterbindung hat derzeit bei Mittelständlern Vorrang vor der Neu-Rekrutierung. Doch nutzen sie viele andere Möglichkeiten noch nicht aus. » zum Artikel

Ernst & Young-Studie: Die Risiken für die Unternehmens-IT steigen immer weiter an. Ein optimiertes IT-Risikomanagement wird deshalb für Unternehmen zu einem immer wichtigeren Faktor für den geschäftlichen Erfolg, sagt eine Ernst & Young-Studie. » zum Artikel

Empfehlungen von Ernst & Young: Ein ganzheitlicher Präventionsansatz sollte auf vier Säulen ruhen. Ernst & Young baut darauf einen Zehn-Punkte-Ratgeber für Unternehmen auf. » zum Artikel

Risiko-Umfrage: Banker sehen im IT-Bereich das höchste Gefährdungspotenzial. Doch das Betrugsrisiko durch Mitarbeiter steigt und die Sicherheitsvorkehrungen sind nicht ausreichend. » zum Artikel

Ernst & Young: Die aktuelle Studie zeigt erhebliche Defizite bei der IT-Sicherheit auf. Zwar geben Unternehmen immer mehr Geld dafür aus, aber oft fehlt der klare Plan dahinter. » zum Artikel

Spitzenreiter vor IBM und Microsoft: Wie in den Vorjahren ist Google laut Universum-Umfrage beliebtester Arbeitgeber bei Technik-Absolventen – und auch bei Studenten aus Wirtschaftsfächern. » zum Artikel

Social Media Städte-Ranking: Eine Analyse der 25 größten deutschen Städte bei Twitter und Facebook hat ein Beratungsunternehmen verfasst. Von Berlin bis Aachen – wer vorn liegt. » zum Artikel

Gegensätzliche Wahrnehmung: Bank-Manager nehmen die Wünsche ihrer Kunden laut Studie von Ernst & Young falsch wahr. Sie halten den Service für exzellent - Nutzer sehen das zum Teil anders. » zum Artikel

Düsseldorf vor Freiburg: Düsseldorf, Stuttgart und Freiburg bieten die besten Online-Dienstleistungen. Ansonsten sind die Angebote laut einer Studie von Ernst & Young oft mangelhaft. » zum Artikel

Führungskräfte verkennen Gefahren: Laut einer Studie von Ernst & Young fühlen sich die meisten Unternehmen nicht bedroht von Datenklau und Wirtschaftsspionage. Eine zweifelhafte Selbstwahrnehmung. » zum Artikel

Ernst-&-Young-Studie: Fast alle Unternehmen erwarten, dass Wirtschaftsspionage und Datenklau zunehmen wird. Besonders fürchten sie sich vor Attacken aus China und den eigenen Mitarbeitern. » zum Artikel