Artikel zum Thema "Qualifikation" bei CIO.de

Work-Life-Balance verschwindet: Menschen ziehen keine Linie mehr zwischen Arbeit und Leben, so die Forscher vom Zukunftsinstitut. Sie benennen elf Typen künftiger Arbeiter. » zum Artikel

Mitarbeiterzufriedenheit: Zwar sind Angestellte mit ihrem Job meist zufrieden, trotzdem haben viele Gefühl, für zwei arbeiten zu müssen. Das ergab eine Careerbuilder-Umfrage in den USA. » zum Artikel

IT-Jobs: Berater, Entwickler, SAP-Experten, IT-Architekten und Projekt-Manager gehören zu den begehrtesten IT-Profis. Allerdings nur, wenn sie nicht zu teuer sind und ihre Spezialisierung stimmt. » zum Artikel

Karriere und Gehalt: Sie zu finden ist schwer, ihre Gehaltswünsche sind hoch: Der Arbeitsmarkt für Sicherheitsexperten ist gut wie selten - Firmen haben laut (ISC)2 das Nachsehen. » zum Artikel

Management-Karriere: Die European CIO Association treibt die Professionalisierung von IT-Management-Berufen voran. Ein neues Weiterbildungsprogramm für Enterprise-Architekten läuft dieses Jahr an. Und das europäische MBA-Programm segelt aus Delft nach Deutschland. » zum Artikel

Cloud verändert den Servicemarkt: Der Trend zu standardisierten Cloud-, SaaS- und on-Demand-Angeboten fordert IT-Dienstleister heraus. Sie benötigen neue Geschäftsmodelle. » zum Artikel

Datenbank mit Fertigkeiten führen: Trotz Personallücken sortieren Firmen vorschnell Bewerber aus, so Accenture. Neben Training empfehlen die Berater gegen den Mangel Mittel wie Mitarbeitertausch. » zum Artikel

Wer IT-Karriere macht: Stellen Sie ähnliche Anforderungen? Vier CIOs erläutern, nach welchen IT-Experten sie gerade suchen und nennen die Traumqualifikationen für eine offene Stelle. » zum Artikel

Stiefkind IT-Sicherheit: Hilflos stehen IT-Chefs Attacken gegenüber. Fehlendes Wissen der Mitarbeiter zu aktuellen Bedrohungen ist laut einer Symantec-Umfrage Hauptgrund - vor Personalmangel. » zum Artikel

Ideenschmiede: Aufzug zum Mond, Autos ohne Fahrer, Glühbirne mit Internet-Anschluss – in Googles geheimstem Labor werkeln die Ingenieure an vielen tollkühnen Ideen. » zum Artikel

Keine Rückmeldung: Personaler, die raten, große IT-Projekte aus der Bewerbung zu streichen; Stellen, die es nicht gibt - das ist noch nicht alles: Job-Suchern droht viel Unbill. » zum Artikel

Mittelstand Platz 1 - Carsten Bernhard, Autoscout24: CIO Carsten Bernhard hat mit agiler Software-Entwicklung den Online-Marktplatz AutoScout24 umgekrempelt. » zum Artikel

IT-Freiberufler-Umsätze 2010: Für IT-Freiberufler war 2010 ein gutes Jahr. Die meisten konnten ihre Umsätze steigern, so ein Gulp-Umfrage. Die meisten rechnen auch 2011 mit einem Zuwachs. » zum Artikel

Social Media Praxis bei Händlern: Eine Studie der Uni Leipzig hat untersucht, wie Handelsunternehmen Social Media für die Kommunikation mit Kunden nutzen wollen. Was zu beachten ist. » zum Artikel

Leistungsnachweis: Früher galten IT-Zertifizierungen als Eintrittskarte für Quereinsteiger in die IT-Branche. Heute nutzen sie Freiberufler und gestandene IT-Profis als Leistungsnachweis. » zum Artikel

Keine Erfolgkontrolle: Nur 15 Prozent der deutschen Unternehmen ermitteln Erfolgskennzahlen oder verfügen über Social Media-Budgets. Wie Firmen mit Web 2.0 umgehen. » zum Artikel

Diese Fehler sollten Bewerber vermeiden: Sie schreiben viele Bewerbungen, bilden sich permanent weiter und sind ständig erreichbar? Gratulation, dann machen Sie garantiert keine Karriere. Karrierecoach Martin Wehrle klärt auf. » zum Artikel

Kienbaum Trendstudie: Kienbaum hat Personalabteilungen nach ihren Prioritäten ihrer Arbeit gefragt. Top-Performer zu rekrutieren ist die größte Herausforderung. » zum Artikel

Arbeitsbelastung, Beruf und Familie: Die Arbeitszufriedenheit ist in den vergangenen 25 Jahren gesunken. Das ergab eine Studie der Uni Duisburg-Essen. Ursachen sind Arbeitsbelastung, Vereinbarkeit von Beruf und Familie und geringe Lohnsteigerungen. » zum Artikel

Projekte richtig besetzen: Unternehmen sind heute kaum in der Lage, den Personaleinsatz in der IT angemessen zu verbessern. Ein Vorgehensmodell zum Skill-Management existiert höchstens in Ansätzen, meint Alexander Müller-Herbst von Compass in seiner Kolumne. » zum Artikel

Projekt-Management: Der Job des Projekt-Managers ist anspruchsvoll, denn es gilt, den Erwartungen aller Beteiligten im vorgegebenen Zeit- und Kostenrahmen gerecht zu werden. » zum Artikel

Karriere-Ratschläge für IT-ler: Sie stellen im Vorstellungsgespräch zu wenige Fragen oder bedanken sich nicht für den Termin. IT-lern unterlaufen beim Bewerben immer wieder vermeidbare Fehler. » zum Artikel

Leitfaden von McKinsey: Outsourcing und Shared Services lindern die Folgen des Fachkräftemangels. Die IT kenne sich damit schon aus - und könne so dem ganzen Unternehmen helfen. » zum Artikel

SAP-Experten gesucht: Laut der neuen Lünendonk-Liste erwirtschafteten die Rekrutierungs-Anbieter von freiberuflichen IT-Experten 2010 ein Umsatzplus von über 25 Prozent. » zum Artikel