Suchen Firmen über Headhunter, Netzwerke oder hören Sie doch auf die Empfehlungen der scheidenden CIOs? Wie Unternehmen an IT-Führungskräfte kommen. mehr
Um das Home Office steuerlich geltend machen zu können, müssen sie nachweislich im Interesse des Arbeitgebers sein. Klaus Zimmermann schildert rechtliche… mehr
Den richtigen Kandidaten für einen anspruchsvollen IT-Job zu finden wird immer schwieriger. Das liegt auch daran, dass Anforderungen und Leistung manchmal weit… mehr
Warum wehrt sich die Wirtschaft so gegen eine allgemeinverbindliche Meldepflicht bei Datenverlusten? Und wie lassen sich Manager in IT-Security trainieren?… mehr
Der robuste deutsche Arbeitsmarkt bietet Arbeitnehmern gute Perspektiven. Trotzdem sorgen sich manche um ihren Arbeitsplatz. mehr
Im schwedischen Küstenstädtchen Luleå beginnt Facebook mit dem Bau eines neuen Rechenzentrums. Bei minus 20 Grad erscheint das Überhitzen der Server auch eher… mehr
Nur ein Drittel der deutschen Chefs schafft für die Mitarbeiter ein leistungsförderndes Klima. Das ergab eine Studie der Hay-Group. Andere ignorieren ihre… mehr
Die Top 25 der IT-Berater und Systemintegratoren in Deutschland legten im vergangenen Jahr im Schnitt um acht Prozent zu. Sorgen macht ihnen die Fluktuation… mehr
Multitalent, Statistikexperte oder gar bildender Künstler? Neue Berufsbilder von Fachleuten für die Analyse riesiger Datenmengen sind im Entstehen. Eines ist… mehr
Komplexe IT-Strukturen sind oft unausweichlich, aber auch teuer und behäbig. BCG-Berater geben sechs Tipps, die die IT-Komplexität reduzieren und bis zu 30… mehr
Einige Ergebnisse des aktuellen "IT-Kompass-2013" deuten darauf hin. Auf jeden Fall sind CIOs einer hohen Belastung ausgesetzt, so die große… mehr
Eine Studie der DIS AG bescheinigt IT-Fachkräften Mängel bei Soft Skills. Und Führungskräfte klagen über ein gestiegenes Arbeitspensum. mehr
Das Jobwachstum in der ITK-Branche hat sich 2012 verlangsamt. Das beeinträchtigt die Karriere-Aussichten von umworbenen Spezialisten aber nicht. mehr
Strategien zur Mitarbeiterbindung und Überwindung des Fachkräftemangels werden 2013 die dominierenden Trendthemen sein, so die Personalberater von Robert Half. mehr
Unverändert nimmt die zu speichernde Datenmenge zu. Gleichzeitig wird es immer schwieriger, die Daten zu managen. IT-Verantwortliche stehen bei der Planung der… mehr
Personalabteilungen erfüllen Anforderungen aus dem Business immer besser - aber noch längst nicht zur vollsten Zufriedenheit, zeigt eine Kienbaum-Studie. mehr
Nehmen Sie an unserer Umfrage zum Thema Fachkräftemangel teil und sichern Sie sich die Chance auf einen Amazon Kindle Fire. mehr
Trotz alternder Belegschaften lassen Unternehmen Weiterbildungen vorrangig Mitarbeitern unter 35 angedeihen. Den Erfolg kontrollieren sie nur unzureichend. mehr
Noch gelingt es Firmen problemlos, Spezialisten für das Customizing von Cloud-Apps zu finden. Das zeigt eine aktuelle Studie. mehr
Auch beim Cloud Computing werden die Spezialisten knapp, wie eine Studie von IDC und Microsoft zeigt. mehr