Knapp 500 Mitarbeiter beurteilt der Münchener Baufinanzierer Interhyp regelmäßig nach ihren Leistungen. Bisher arbeitete das Unternehmen dabei mit einer Eigenlösung auf Basis von Textverarbeitungs- und Tabellenkalkulationsprogrammen. Jetzt hat sich Interhyp für eine web-basierte Software von Information Factory, Nürnberg, entschieden.
Bei den Personalgesprächen bewerten Vorgesetzte ihre Mitarbeiter und umgekehrt. Zusätzlich geben alle Befragten eine Selbsteinschätzung ab. Die neue Lösung wertet diese Angaben aus und setzt Fremd- und Selbstbild in Bezug.
Nach Darstellung des Anbieters fasst die Software Arbeitsschritte wie Ausführung, Auswertung und Berichterstellung zusammen. Dabei könnten sich die Beteiligten jederzeit einen Überblick über den Fortgang verschaffen. Ziel des Baufinanzierers ist, dass Personalverantwortliche mehr Zeit für strategische Aufgaben bekommen.
Die Interhyp AG ist nach eigener Darstellung der größte Vermittler für private Baufinanzierungen in Deutschland. Das Unternehmen vergibt selbst keine Darlehen, sondern wählt für seine Kunden aus rund 250 Angeboten von Banken und Sparkassen aus.
Interhyp hat seit April erstmals einen CIO
Erst im April dieses Jahres hat das Unternehmen erstmals einen CIO-Posten geschaffen. Den besetzt Michael Sonne. Der 32-Jährige stieg vom IT-Chef auf.
Die Interhyp AG wies im vergangenen Jahr ein abgeschlossenes Finanzierungsvolumen von 5,2 Milliarden Euro aus. An bundesweit 21 Standorten arbeiten derzeit 477 Beschäftigte.