Die beliebtesten Portale jobsuchender Informatiker sind Kimeta, Indeed.de und Unicum Karrierezentrum. Das geht zumindest aus einem Ranking von Crosswater-Job-Guide hervor. Bei den Generalisten führen Stepstone, Jobware und Kalaydo.
Unter den beliebtesten Jobbörsen und Suchmaschinen finden sich Netzwerke wie Xing und LinkedIn ebenso wie die Online-Auftritte von SZ und FAZ
Eigene Rankings widmen sich den Zielgruppen Informatiker und junge Jobsuchende
Wer einen Job sucht, hat eine ganze Reihe von Stellenbörsen und Suchmaschinen zur Auswahl. Foto: goodluz - Fotolia.com
Wo sehen sich Informatiker nach einem Job um - diese Frage will der Crosswater-Jobguide beantworten. Der Auftritt versteht sich als unabhängiges Informationsportal über die vielfältigen Jobbörsen und Suchmaschinen des Arbeitsmarkts in Deutschland und legt jetzt mehrere Rankings vor. Nach eigener Darstellung hat Crosswater-Job-Guide Angaben von rund 43.000 Nutzern sowie 5.700 Recruitern ausgewertet und in verschiedene Ranglisten (nach Zielgruppen und Branchen) eingeordnet.
Eine der Zielgruppen sind Informatiker. Sie klicken demnach am liebsten auf Kimeta, Indeed.de und Unicum Karrierezentrum. Im Mittelfeld liegen Stepstone Deutschland und ictjob.de sowie Jobware, die sich den fünften Platz teilen, neben Staufenbiel auf Rang sechs. Abgeschlossen werden die Top Ten durch Gulp, Kalaydo und Absolventa.
Auch bei den Wirtschaftswissenschaftlern liegen Kimeta und Indeed.de vorn. Rang drei nimmt Hotelcareer ein, den vierten Platz teilen sich Staufenbiel und Unicum Karrierezentrum. Es folgen Stepstone Deutschland und Jobware vor Jobrapido.de, Jobworld und E-Fellows.net.
Anders sieht das Ranking der Generalisten aus. Hier führen Stepstone, Jobware und Kalaydo. Das Mittelfeld bilden Jobcluster, Stellenanzeigen.de und MeineStadt sowie Xing. Das Portal der Süddeutschen Zeitung, FAZjob.net und LinkedIn komplettieren die Top Ten.
Detuschlands beste Jobportale 2015
Jobbörsen und Suchmaschinen Wo sehen sich Jobsuchende um – diese Frage will der Crosswater-Jobguide beantworten. Dafür wurden Angaben von rund 43.000 Nutzern sowie 5.700 Recruitern ausgewertet und in verschiedene Ranglisten eingeordnet.
Wo Informatiker nach Jobs suchen In den Top Ten finden sich sowohl klassische Jobbörsen, aber auch Jobsuchmaschinen und Projektportale für Freiberufler.
1. Platz: Kimeta Diese Jobsuchmaschine listet mehr als 1,8 Millionen offene Jobs in allen Branchen auf.
2. Platz: Indeed.de Indeed.de listet in Deutschland mehr als 100.000 offene Stellen auf. Weltweit hat die Plattform, die aus den USA kommt, 16 Millionen Jobs.
3. Platz: Unicum Karrierezentrum Die Online-Jobbörse der Zeitschrift Unicum richtet sich vor allem an Studenten und Absolventen.
4. Platz: Stepstone Die Jobbörse hat allein für den Bereich IT über 11.000 offene Stellen im Angebot.
5. Platz: ictjob.de Auf Rang 5 folgt mit ictjob.de die erste Jobbörse, die sich nur auf den IT-Bereich spezialisiert hat. Hier werden auch Projekte für Freiberufler ausgeschrieben.
5. Platz: Jobware ... ... landet ebenfalls auf Platz 5 und hat über 12.000 Stellenanzeigen in den unterschiedlichsten Branchen gelistet.
7. Platz: Staufenbiel Diese Jobbörse richtet sich vor allem an Studenten und Absolventen.
8. Platz: Gulp Auf dem Projektportal Gulp finden sich Projektangebote für freiberufliche und selbständige IT-Experten.
9. Platz: Kalaydo ...ist das gemeinsame Online-Angebot verschiedener Zeitungen, das neben Autos und Immobilien auch Jobs auflistet.
10. Platz: Absolventa... ... bietet vor allem Jobs für Studenten, Absolventen und Young Professionals.
Wo Generalisten nach Jobs suchen Ein weiteres Ranking der Jobbörsen und -Suchmaschinen widmet sich den Generalisten.
1. Platz: Stepstone Die Top Ten führt Stepstone an.
2. Platz: Jobware Mit Jobware siedelt sich auch auf Platz zwei eine bekannte Größe an.
3. Platz: Kalaydo Platz drei gehört Kalaydo.
4. Platz: Jobcluster Die Jobbörse und Jobsuchmaschine kooperiert auch mit der Bundesagentur für Arbeit.
5.Platz: stellenanzeigen.de ... ... wurde 1995 als eine der ersten Online-Jobbörsen in Deutschland gegründet.
6. Platz: MeineStadt... .... listet rund 310.000 offene Stellen in über 11.000 Städten auf.
7. Platz: Xing Das Netzwerk Xing sichert sich Platz sieben.
8. Platz: Süddeutsche Zeitung Das Portal der Süddeutschen Zeitung schneidet mit dem achten Platz ab.
9. Platz: Fazjob.net Den vorletzten Rang der Top Ten nimmt Fazjob.net ein.
10. Platz: LinkedIn Das Netzwerk LinkedIn schließt das Ranking der zehn beliebtesten Stellenbörsen unter den Generalisten ab.
Wo die junge Generation sucht Ein weiteres Ranking zeigt, welche Jobbörsen Studenten, Absolventen und Young Professionals nutzen.
1.Platz: Staufenbiel Berufseinsteiger klicken am liebsten Staufenbiel an.
2. Platz: Absolventa Auch Absolventa steht in der Gunst der jungen Jobsuchenden oben und erreicht Platz zwei.
3. Platz: Unicum Karrierezentrum Auf Platz drei rangiert Unicum Karrierezentrum.
4. Platz: Xing Bekannt ist auch Rang vier, es ist das Netzwerk Xing...
5. Platz: Linkedin ... vor dem Konkurrenten LinkedIn auf Platz fünf.
6. Platz: Connecticum Den sechsten Platz teilt sich Connecticum mit...
6. Platz: meinpraktikum.de ... meinpraktikum.de. Das Portal liegt auch auf dem sechsten Rang.
8. Platz: E-Fellows.net E-Fellows.net rangiert auf den achten Platz.
9. Platz: Studentenjobs24.de.. neun Berufseinsteiger schließt das Ranking der beliebtesten Jobbörsen für junge Leute ab.
In der Umfrage ging es außerdem speziell um junge Stellensuchende, die unter dem Kürzel SAY laufen (für Studenten, Absolventen, Young Professionals). Sie klicken am liebsten Staufenbiel, Absolventa und Unicum Karrierezentrum an. Die Netzwerke Xing und LinkedIn folgen. Rang sechs teilen sich Connecticum und meinpraktikum.de vor E-fellows.net und Studentenjobs24.de.
Rechtschreibfehler in Stellenanzeigen
Die Gewinner konnten sich ihre Titel auf der Messe "Zukunft Personal" in Köln abholen. Die strahlenden Gesichter dort sollen nicht darüber hinwegtäuschen, dass mancher Nutzer deutliche Kritik an Stellenbörsen und Jobsuchmaschinen übt. So erklärt Crosswater-Job-Guide.de, häufige Kritikpunkte lauteten "zu wenige Stellenangebote in meinem Berufsfeld" oder "zu wenig Stellen in meiner Region". Anderen fielen "zu viele unseriöse Stellenangebote und zu viele Rechtschreibfehler bei den Stellenangeboten" auf.
Auch lassen die Filter offenbar Wünsche offen. Ein Nutzer berichtet von "zu vielen privaten Arbeitsvermittlungen, dafür müsste es eine Filteroption für den User geben." Ein anderer merkt an, "Umkreissuche kann nicht genau definiert/eingegrenzt werden. Ich suche hauptsächlich in Augsburg und Umgebung und bekomme überwiegend Angebote aus München."
Weitere Nutzer beschweren sich: "Viele Jobs sind schon seit langem vergeben und die Daten sind veraltet" oder "Mehrfachschaltung der Anzeigen ohne Hinweis auf erstes Erscheinungsdatum".
Crosswater-Job-Guide schreibt: "Die Mängelliste ist lang, und Jobbörsen-Betreiber sollten dies als Chance für Verbesserungen nutzen."