7 Geheimnisse im IT-Talent-Management: So finden CIOs IT-Talente

Um dem IT-Fachkräftemangel entgegen zu wirken, braucht es mehr als einen dicken Geldbeutel. Respekt, Diversity und aktive Förderung machen Unternehmen attraktiv für neuen Talente.

Um dem IT-Fachkräftemangel entgegen zu wirken, braucht es mehr als einen dicken Geldbeutel. Respekt, Diversity und aktive Förderung machen Unternehmen attraktiv für neuen Talente.

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