Wann Bewerber lügen dürfen

 
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Frage nach Schwangerschaft
Frage nach Schwangerschaft
So ist zum Beispiel die Frage nach einer Schwangerschaft unzulässig. Eine Ausnahme wäre es nur dann, wenn die Tätigkeit das Ungeborene schädigen könnte.
(Foto: Adam Gregor - shutterstock.com)
 
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Zum Artikel: Spezialisten im Nachteil: Generalisten bei Bewerbungen bevorzugt
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