Quiet Quitting: Tiktok-Phänomen krempelt den Arbeitsmarkt um

Die junge Generation will laut Weber nicht weniger, sondern anders arbeiten. Sie möchten etwa individuellere Arbeitszeiten, die sich eher dem eigenen Leben anpassen und nicht umgekehrt. Gleiches gelte für den Arbeitsort.

Die junge Generation will laut Weber nicht weniger, sondern anders arbeiten. Sie möchten etwa individuellere Arbeitszeiten, die sich eher dem eigenen Leben anpassen und nicht umgekehrt. Gleiches gelte für den Arbeitsort.

Foto: GaudiLab - shutterstock.com

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