Capgemini qualifiziert seine Berater zu digitalen Experten weiter. Ein mehrstufiges Training mit Zertifikaten macht das Wissen auch für Kunden transparent. mehr
In einem maßgeschneiderten Programm vermittelt die Commerzbank ihren Managern digitale Führungskompetenzen. Die Weiterbildung ist Teil der Zukunftsstrategie… mehr
Hochschulen basteln an neuen Master-Programmen, die Digitalisierung im Titel haben. Interessenten sollten sich vorab gut informieren und die eigene Motivation… mehr
Google bleibt aus Sicht von Informatikern der begehrteste Arbeitgeber und erhöht sogar den Abstand zu den Verfolgern. Microsoft springt auf den zweiten Platz,… mehr
Viele Industrie-Unternehmen beginnen langsam, mit Big Data neue Geschäftsmodelle zu entwickeln. Data-Scientists helfen ihnen dabei, diese Chancen zu erkennen. mehr
Cyberangriffe nehmen zu, die Digitalisierung schafft Hackern ganz neue Einnahmequellen. Kein Wunder also, das IT-Security-Spezialisten gefragt sind. mehr
Die Digitalisierung wirbelt viele Geschäftsmodelle durcheinander. Hierarchien verlieren an Bedeutung, Mitarbeiter verlangen mehr Einfluss, und viele… mehr
Die Digitalisierung beschleunigt das Tempo in der Weiterbildung. Unternehmen setzen auch aus wirtschaftlichen Gründen auf standardisierte Inhalte, die mobil… mehr
Die Wege zum Job sind vielfältiger geworden. Zwei Headhunter und eine Karriereberaterin erklären berufserfahrenen IT-Profis, wie sie sich erfolgreich bewerben. mehr
Allen Strategen sei gesagt: Keine Karriere lässt sich bis ins Detail planen. Manchmal heißt es einfach – selbstbewusst Chancen nutzen, wenn sie sich bieten.… mehr
Autoritäre Patriarchen auf dem Chefsessel braucht niemand mehr. Dagegen motiviert ein demokratischer Führungsstil Mitarbeiter, wie einige Beispiele zeigen. mehr
Dank der massiven Folgen, die ein Datenleck für Unternehmen nach sich ziehen kann, bleiben viele Sicherheitsexperten nicht lange in derselben Firma. Wir… mehr
Noch immer führt Google das Ranking der beliebtesten Arbeitgeber in der IT unangefochten an, doch der Konzern hat bei den IT-Absolventen an Attraktivität… mehr
Flexible Arbeitszeitmodelle wünschen sich alle, vor allem jüngere Mitarbeiter fordern sie von ihren Arbeitgebern. Doch viele Unternehmen pochen immer noch auf… mehr
Firmen buhlen um die Gunst der Bewerber. Doch ihre Karriereseiten im Web wirken austauschbar und langweilig. BMW und ZF Friedrichshafen zeigen, dass es auch… mehr
Verändert sich mit Industrie 4.0 und Digitalisierung auch die Ausbildung von Informatikern? Das fragten wir die Professoren Manfred Broy von der Technischen… mehr
In agilen Entwicklungsteams entscheidet das Team, die Rolle des Projektleiters verändert sich. Doch ganz ohne Hierarchien kommt die Softwareentwicklung… mehr
