Freeform Dynamics: Studie über Change Management


 
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Was Change-Projekte hemmt
Die größten Hemmnisse für Veränderungen in Firmen liegen auf organisatorischer Seite. Unklare Verantwortlichkeiten und Zwist der Abteilungen untereinander erschweren den Change. Solche Faktoren wiegen schwerer als Probleme mit der IT.
(Foto: Freeform Dynamics (im Auftrag von TCS))
 
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