Wer an der Fachhochschule seinen IT-Bachelor gemacht hat, bezieht im Schnitt 41.000 Euro pro Jahr. Einsteiger mit Doktortitel erhalten durchschnittlich 52.200… mehr
Neue Mitarbeiter zu suchen, ist aufwändig und teuer. CIO Matt Chasen gibt 8 Ratschläge, wie Sie Ihre Mitarbeiter länger im Unternehmen halten. mehr
Audi hat seine Mitarbeiter befragt, wie die Generation X, Babyboomer und Y ticken. Eines wollen sie alle: Viel Feedback und Wertschätzung ihrer Arbeit. mehr
Die IT-Gehälter steigen weiter kräftig an, besonders in den Führungsebenen. 3,4 Prozent mehr Gehalt bekamen CIOs dieses Jahr, so die Kienbaum-Studie. mehr
In München verdienen Informatiker am meisten. Und: CTOs bekommen mehr als CIOs. Das haben zumindest die Berater von Robert Half ausgerechnet. mehr
Sehr viele Arbeitnehmer können sich vorstellen, für mehrere Auftraggeber zu arbeiten. Dafür fordern sie gutes Gehalt, Freizeit und herausfordernde Aufgaben. mehr
IT-Abteilungen zahlen Berufseinsteigern mit Hochschulabschluss rund 41.000 Euro Gehalt. Das hat eine Auswertung von Personalvermittler Alma Mater ergeben. mehr
Wer zwölf Monate Auszeit nehmen will, muss bestimmte Bedingungen erfüllen. mehr
Über das neue Internet-Portal StarMoney Web können Bankkunden ihre bei unterschiedlichen Kreditinstituten geführten Konten und Depots online verwalten. mehr
In ihrer Global Workforce Study 2012 geben die Berater von Towers Watson Ratschläge, was Unternehmen für Engagement, Recruiting und Motivation tun können. mehr
Bei den Einkommen herrscht ein klares Süd-Nordgefälle, so eine Auswertung von Gehalt.de. Es gibt auch beträchtliche Geschlechterunterschiede bei Gehältern. mehr
Viele Spiele, die man früher mit der Familie oder Freunden zusammen am Wohnzimmertisch gespielt hat, gibt es heute auch als App - günstiger, praktischer und… mehr
Inspirierende Kollegen und vielseitige Aufgaben sind Talenten wichtiger als das Gehalt. Bei jedem Zweiten entscheidet die Qualität des Bewerbungsgesprächs. mehr
Sparen und Ausgehen stehen ganz oben auf der Ausgabenliste. Das ergab eine Umfrage des Versicherers Axa. mehr
Die 10. und letzte Jahrestagung des CIO-Circle Ende April in Stuttgart drehte sich vor allem um die Themen Veränderung, die Arbeitswelt der Zukunft und… mehr
Um verkrustete Abläufe aufzubrechen, kann die Geschäftsleitung in einzelnen Bereichen gezielt SaaS als Kontrapunkt positionieren. Das zeigen zwei Beispiele aus… mehr
Am liebsten wollen sie zu Google, so eine Studie des Trendence-Instituts. Sie fragte auch nach den Prioritäten von High Potentials. mehr
Menschen unter 45 fühlen sich eher angespornt, erst ab 45 wird man neidisch auf höheres Einkommen. Das ergab eine Studie des HWWI und britischen Forschern. mehr
Schon beim Bewerben vernetzen sich junge Fachkräfte gezielt mit Personalern und Mitarbeitern beim Wunscharbeitgeber. Firmen zwingt das mehr Glaubwürdigkeit auf. mehr
US-Wissenschaftler haben in eiern Studie untersucht, welchen Einfluss der Spaß bei Arbeit und Jobsuche hat. Gehalt und Weiterentwicklung sind weniger wichtig. mehr